让党组织作用百分百发挥

九江供电公司加强基层党建工作侧记

编前语 为深入推进创先争优活动，按照省公司党组统一部署，公司加强基层党组织建设，积极落实抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎的工作要求，进一步创新工作方法，持续不断增强基层党组织创造力、凝聚力、战斗力，为推进三集五大体系建设，促进公司科学发展提供思想动力和组织保障。本文选取公司部分先进基层党支部的特色、亮点做法，以飨读者。

4月13日，九江市创先争优考评组来到公司小杰带电作业班，进行为民服务十佳品牌评选考评。在以全国五一劳动奖章获得者陈小杰命名的供电班组里，整洁的办公场所、精神饱满的员工、展示供电员工风采墙，给考评组留下深刻印象。

小杰带电作业班只是公司党委大力实施党建覆盖工程的一个生动写照。近年来，九江公司以创先争优活动为抓手，强化作风建设，将党的组织、作用覆盖到各条战线、各个层面，助推企业各项工作蓬勃开展。公司党委曾获得市直工委、九江市、江西省委先进基层党组织三级表彰。

四覆盖筑牢党建基础

公司以组织覆盖、标准覆盖、阵地覆盖、作用覆盖为主线，积极实施党建覆盖工程。通过积极发展一线党员、合理调配党员岗位，2011年，市县两级420个班组告别了无党员情况；同时坚持工作制度、职责、记录、台帐资料和定期工作五统一标准，强化党建基础管理；巩固统一标准的党员活动阵地、文化宣传阵地建设，确保党员学习有阵地，教育有载体；以一个优秀带动一批优秀，用一个创新做法推动整体创新，积极培树干得实、叫得响、推得出的基层组织和个人典范，努力实现班组在哪里，党组织延伸到哪里，党的作用就发挥到哪里的目标。

连续五届获得江西公司优秀党支部称号的输电线路分公司，是公司党建覆盖工程推出的标杆。2011年，输电线路分公司按照党建覆盖工程规划的路线图，在全部班组建立了党小组，选配劳模、先进担任班长，基层组织体系更加完备。并以小杰带电作业班为样板，开展党员三亮三比三评活动，将创先争优融入到中心工作中。

党员陈键是输电线路电力设施保护专职，为了解决外力破坏导致线路跳闸对输电线路安全运行带来的影响，陈键吸取支部阵地建设的作法，把重大、紧急的安全隐患拍成图片汇总，制成直观的动态监控栏上墙，明确每个隐患点整改的责任班组、责任人，细化防范措施，规定监控期限。按照监控栏的提示加强了事中监管，这一难题很快得到了解决，这一方法也被其他班组效仿。截至4月底，九江103条总长2300多公里输电线路，连续9个月未发生因外力破坏导致的线路跳闸事件。

实施党建覆盖工程，由党员带头践行先锋模范作用，有效地带动了企业各项工作的开展。公司党委书记段本生说道。

跟值一日班力保安全生产

2011年10月至2012年6月，共青维操站的基地站共青变电站进行综合自动化改造。作业现场安全风险多，生产任务繁重，夜间和凌晨执行的倒闸操作任务较为集中。共青维操站每日每个值6、7人，负责2座220千伏、5座110千伏变电站运行维护，如何确保人身安全、设备安全，让站长刘瑞星备感压力。

变电运行分公司创新管理新模式，全力打造政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强的党组织，开展党员干部跟值一日班活动，要求管理人员参加维操站交接班，和值班员一同进行设备巡视。刘瑞星深知标准化交接班是加强安全的第一道防线。可维操站管辖子站多，路线长。遇到有子站操作任务，很难确保在基地站交接班时间、人员全部到位。变电运行分公司主任陈朝明现场给他支了招：接班值长和交班值长提前沟通，提高交接班的前瞻性。跟值一日班活动不仅有助于管理层及时掌握班组安全生产组织的情况，干群零距离沟通还有助于稳定员工思想。员工思想的结没有打开，安全堤坝是不可能牢固。陈朝明说。

变电运行分公司党支部还开展员工文化艺术节等10余项各类活动，积极疏导、释放员工因推进变电站无人值守，工作强度增加带来的心理压力。今年，为适应大检修体系建设，该支部开展党员示范站、金牌师徒结对站活动，继续强化支部保障安全生产的能力。

2011年，公司系统各支部竟相提高党组织服务、支撑、保障能力，32个基层党支部中有27个支部、56名党员受到从国网公司到九江市委的表彰与奖励。

创新员工教育提升品牌形象

这是长虹小学专变设备引起的故障，不是公用变压器的问题。请放心，我们会尽快恢复大家的用电。2月20日下午4时，面对长虹小区焦躁不安的居民，配电分公司运维一班党员班长周庆春耐心地解释。35分钟后，小区重新迎来了光明。尽管不属于维修范围，队员们冒着冷风细雨，帮助用户找到了专变高压计量箱自燃的原因。

配电分公司党支部积极践行有呼必应，有难必帮的服务理念，为了打造人人都是形象，都是窗口，依托党员活动室，运用喜闻乐见的方式，加强党员学党史、学法纪、学业务、学管理的四学活动，举办礼仪和仪表讲座，教育引导党员重品行、作表率。同时，分公司不断丰富每周一工作例会，将安全生产、员工政策法规学习等多会合一，适时与员工谈心，经常性开展党员和员工的学习教育。许多员工说：党建工作像涓涓细流流入到每一个角落。

党建带团建始终是公司党委重点工作。配电分公司党支部重视为青工指路子、压担子、帮一程。配电分公司带电班青工郑炜一直想对扳手进行改造，以降低带电操作强度。这个想法得到了公司团委、分公司党支部的支持。经过8个月的反复改进、试验，更省力、可在更多空间使用的插入式可调节扭力扳手出炉。该课题获得了2012年省公司青年创新创效项目一等奖，新扳手的推广应用将一年节约工时125个小时，多供电量创造经济效益近10万元。郑炜说：是团队的力量让我的想法变成现实。

九江公司创先争优活动立足服务，找准结合点，增强了组织活力，激发了党员动力，提升了品牌影响力。3月15日，江西省委创先争优领导小组第一督查组组长王树林来九江公司检查指导，深有感触地说。（燕艳）

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